ODRŽIVI RAZVOJ KOZMETIKE AFRODITA

S 54-godišnjom tradicijom uspješnog djelovanja u Kozmetici Afrodita vrlo smo svjesni koliko su važni priroda i prirodni resursi te motivirani zaposlenici puni elana. Također vjerujemo u ključnu ulogu rukovodstva u održivom poslovanju – od ostvarivanja vizije i vrijednosti tvrtke do oblikovanja strateških ciljeva za budućnost.

VOĐENJE

Rukovodstvo tvrtke pri donošenju odluka polazi od njezine vizije i vrijednosti: razvijati inovativne kozmetičke proizvode koji su istovremeno i prihvatljivi za korisnike i okoliš.

Pri donošenju poslovnih odluka vodimo se obvezom prema prirodi. U kozmetičke proizvode ugrađujemo najbolje prirodne aktivne sastojke, a koliko god je to moguće biramo sastojke iz ekološke proizvodnje. Zalažemo se za ekonomično iskorištavanje prirodnih resursa te smanjenje utjecaja naših djelatnosti i proizvoda na okoliš – biramo proizvodne procese, tehnologije i materijale kojima što manje opterećujemo prirodu. Pridržavamo se obećanja te poštujemo etička i moralna načela.

Rukovodstvo na temelju istaknutih vrijednosti tvrtke gradi čvrste partnerske odnose s vanjskim dionicima. Surađujemo s partnerima koji dijele našu viziju i vrijednosti.

ZAPOŠLJAVANJE I BRIGA O ZAPOSLENICIMA

Vjerujemo da odnos prema zaposlenicima predstavlja temelj održivog i odgovornog poslovanja. On ne pridonosi samo boljim radnim uvjetima, nego i povećava konkurentnost i ugled tvrtke na tržištu.

Ključni je element etičnog i uspješnog poslovanja. Odgovoran odnos prema zaposlenicima obuhvaća više različitih aspekata koji se odnose na radne uvjete, sigurnost i zdravlje na radu, mogućnost osobnog i profesionalnog razvoja, poštenu naknadu za rad, poštovanje prava zaposlenika i uspostavljanje pozitivnog radnog okruženja. Kozmetika Afrodita nastoji stvoriti okruženje u kojem se zaposlenici dobro osjećaju. Takva atmosfera, naime, pridonosi i ostvarenju vrhunskih poslovnih rezultata.

Puno pozornosti posvećuje se sigurnim radnim mjestima bez rizika za zdravlje. To uključuje provođenje mjera za sprječavanje nesreća i profesionalnih bolesti te se odnosi na odgovarajuću zaštitnu opremu, redovito osposobljavanje o sigurnosti i zdravlju na radu te održavanje čistog i urednog radnog okruženja. Svake se godine provode obrazovanja u području zaštite na radu, protupožarne zaštite i odgovarajuće provjere znanja. Sve veću pozornost posvećujemo ergonomskom aspektu radnih mjesta i uvjeta rada te postupanju s otpadom.

Potičemo dvosmjernu i ravnopravnu komunikaciju između zaposlenika i poslodavca. Dobri međusobni odnosi, zadovoljstvo zaposlenika, poticajno radno okruženje s elementima socijalne zaštite i briga o sigurnom radu osnovni su uvjeti za ostvarivanje postavljenih ciljeva. Svjesni smo da su angažirani i motivirani zaposlenici od ključne važnosti za uspješno poslovanje i održiv razvoj tvrtke. Samo u ugodnom radnom okruženju stvaraju se dobri međuljudski odnosi, čime se razvija osjećaj pripadnosti tvrtki. Odgovarajuća komunikacija sa zaposlenicima jača pripadnost tvrtki, povećava radni učinak i vodi do ostvarenja poslovnih ciljeva, stoga sa zaposlenicima uspostavljamo otvoren dijalog. Zaposlenici i njihovo znanje najvažniji su element poslovne izvrsnosti i rasta. Sve veća konkurentnost na tržištu, gdje su gospodarske, političke, tehnološke i znanstvene promjene konstanta, utječe na sve veću svijest o tome koliko su u tome važni zaposlenici i njihovo znanje. Samo uz motivirane i predane zaposlenike možemo ostvariti jedan od ključnih ciljeva Kozmetike Afrodita – konkurentnost u međunarodnom okruženju.

Tvrtka danas zapošljava 181 osobu različitih struka, s naglaskom na kadrove iz područja farmacije, mikrobiologije, kemije, kozmetologije, menadžmenta i tržišnog komuniciranja. Budući da je riječ o tvrtki koja se bavi proizvodnjom, većina zaposlenih ima strukovnu i srednju stručnu spremu, a 14 % zaposlenih ima sveučilišno obrazovanje. Prosječna dob zaposlenih je 42 godine (muškarci 40 godina, žene 43 godine). Gotovo svi imaju ugovore na neodređeno vrijeme. Zaposleno je više žena (74 %) nego muškaraca (26 %), unatoč procesu proizvodnje. Muškarci dominiraju operativnim proizvodnim procesom, dok su žene brojnije u razvoju, kontroli i drugim stručnim službama.

Rad učenika/studenata tijekom praznika, obvezne prakse i zapošljavanje
Svake godine tijekom ljetnih praznika primamo učenike i studente koji kod nas obavljaju studentski posao: u proizvodnji/skladištu, u kontrolnom laboratoriju ili obavljaju administrativne poslove.
Također se trudimo posvetiti svoje vrijeme svima kojima je potrebna poduka u izradi završnih radova (diplomskih i magistarskih), a svake godine primamo oko 5 studenata na obaveznu praksu. Uvodimo ih u redoviti proces rada, mentoriramo ih i usmjeravamo u izradi završnog izvješća o praksi.

Svi koji su kod nas ikada radili ljetni posao ili obaveznu praksu također su dobrodošli članovi tima Kozmetike Afrodita (imaju mogućnost redovitog zaposlenja) ako u tom trenutku postoji slobodno mjesto koje odgovara njihovoj stručnoj spremi. I pri zapošljavanju novih djelatnika nastojimo podržati lokalnu društvenu zajednicu te zapošljavati osobe iz užeg i šireg okruženja tvrtke.

DRUŠTVENA ODGOVORNOST

Svjesni smo važnosti međusobne suradnje s društvenom zajednicom u kojoj djelujemo. Donacijama podržavamo razne humanitarne, obrazovne, sportske i kulturne projekte, pojedince i organizacije.

SIJEČANJ – ZAHVALNOST DAJE SMISAO PROŠLOSTI

Svakog siječnja organiziramo tradicionalni novogodišnji susret s umirovljenim kolegama. Kolege koji su već u mirovini upoznaju se s novitetima protekle godine te im izražavamo zahvalnost na doprinosu u stvaranju našeg uspješnog brenda.

OŽUJAK – ŽENSKA SUPERMOĆ

U ožujku slavimo žensku supermoć. Sve žene, među kojima ste i vi, naše kolegice, prijateljice, rođakinje, poznanice i vjerne potrošačice, u sebi krijete svoju žensku supermoć. Ona ne ovisi o poslovnom uspjehu, vanjskom izgledu, financijama... nalazi se u osjećaju koji čini lakše savladati prepreke u životu. Kada žena shvati svoju supermoć, postaje nezaustavljiva. A kada tu snagu podijeli s drugima, postaje inspiracija drugim ženama. Sa željom da oduševimo one koji misle da nemaju snage, stvorili smo priču o supersnažnim ženama koje nam mogu biti inspiracija u svakodnevnom životu.

TRAVANJ – BRIGA O OKOLIŠU

Na poziv Mrežnog poduzetničkog inkubatora Vrelec d. o. o. našu je tvrtku kao jednu od najuspješnijih u regiji posjetila gđa Natalie Kauther, veleposlanica Njemačke u Sloveniji. Povodom njezina posjeta, naša direktorica, gđa Danica Zorin Mijošek, pomogla joj je posaditi 3 medonosna stabla koje vole pčele (MERALU, KESTEN i LIPU).

LIPANJ – AFRODITINA UTRKA ZA ZDRAVLJE I DOBRO RASPOLOŽENJE

Kozmetika Afrodita potiče aktivno provođenje slobodnog vremena. Svjesni smo mnogobrojnih pozitivnih učinaka trčanja na zdravlje. A budući da vjerujemo da ljepota i zdravlje idu ruku pod ruku, organizirali smo već 7. Afroditinu utrku na 1, 5 i 10 km. Za sve ljubitelje kretanja koji ne trče dodali smo pješačenje na Janinu i izlet s kolicima za bebe za ugodno druženje mladih majki te prekrasnu šetnju najljepšim parkom u Sloveniji.

KOLOVOZ – RUKA POMOĆI U POTEŠKOĆAMA

Pomoć je najvrjednija kada su poteškoće najveće. Naša obveza dobrotvornog rada uživo se pokazala tijekom katastrofalne poplave 2023. godine, u kojoj su naši poslovni partneri, rođaci, prijatelji, poznanici i potrošači pretrpjeli nezamislive gubitke. Odmah smo krenuli u akciju i materijalnu donaciju higijenskih pomagala i sredstava za dezinfekciju dostavili Crvenom križu Mozirje i Općini Črna na Koroškem. Svojim poslovnim partnerima čiji su kozmetički saloni bili poplavljeni, dostavili smo profesionalne kozmetičke proizvode kako bi mogli početi s poslom.

Osim materijalnih donacija zajedno s vama prikupili smo i financijska sredstva. 15 % od svake kupnje u Afroditinoj web-prodavaonici otišlo je u humanitarne svrhe. Primatelja donacije odabrali ste vi, naši dragi korisnici. S 57 % prijedloga odabran je Vatrogasni savez Slovenije, koji je primio donaciju u iznosu od 6.621,37 eura. Pomogli smo, dakle, zajedno i zaista me usrećuje svjedočiti ljubavi prema ljudima i povezanosti naše zajednice u teškim trenutcima.

LISTOPAD – POTPORA OSVJEŠĆIVANJU O RAKU DOJKE

U listopadu smo se usredotočili na cilj koji je blizak mnogim srcima – osvješćivanju o raku dojke. U okviru aktivnosti ružičastog listopada još od 2014. godine ponosno sudjelujemo s udrugom Europa Donna i time pridonosimo njihovim neprocjenjivim nastojanjima u borbi protiv raka dojke.

Neke od svojih proizvoda u web-prodavaonici tako smo obojili u ružičasto i od svake kupnje odabranih ružičastih proizvoda 1 euro namijenili udruzi Europa Donna Slovenija za podršku programu ROZA koji bolesnicama i njihovim rođacima nudi psihosocijalnu podršku tijekom suočavanja s dijagnozom raka. Zahvalni za vašu pomoć, odabrani iznos smo udvostručili te predali donaciju u iznosu od 6.162,00 eura.

Sa željom da upozorimo na važnost skrbi za zdravlje, zdravog načina života i ranog otkrivanja raka, inicirali smo i aktivnost „Posadimo ružičasto drvo”, kojoj se pridružila i Općina Rogaška Slatina. Župan, mr. Branko Kidrič i gđa Danica Zorin Mijošek, počasna stanovnica općine i direktorica Kozmetike Afrodita d. o. o., u vanjskom fitnesu u neposrednoj blizini Doma zdravlja Rogaška Slatina posadili su ružičasto drvo, japansku ukrasnu trešnju. Za stanovnike općine i svoje zaposlenike u sjedištu tvrtke organizirali smo i predavanje na temu preventivnog pregleda dojki.

PROSINAC – SREĆA U OČIMA I VESEO OSMIJEH U BLAGDANSKIM DANIMA za djecu zaposlenika

Za djecu zaposlenika i u ovom prosincu dočarali smo pravu zimsku bajku u dvorištu tvrtke. Blagdanski vlak s darovima, zaigrani patuljci i Djed Božićnjak usrećili su mališane i odveli ih u blagdansko raspoloženje. Darove je dobilo 120 djece zaposlenika.

BRIGA O PRIRODNOM OKOLIŠU

Kozmetika Afrodita svjesna je svojeg utjecaja na prirodni okoliš i nastoji ostvariti održiv razvoj. U današnjem društvu čisti okoliš postao je ključna vrijednost kojoj posvećujemo posebnu pozornost. Svi naši proizvodni procesi i razvoj proizvoda odvijaju se u skladu s pravilima zaštite okoliša.

Svoje tehnološke i proizvodne procese neprestano poboljšavamo. Na primjer, naši noviji proizvodni strojevi rade u zatvorenom krugu tehnološke vode za grijanje i hlađenje, što omogućuje znatno smanjenje potrošnje vode. Zagrijavanje sanitarne vode i objekata provodi se na plin koji se smatra jednim od najčišćih energenata.

Prešli smo i na uporabu toplinskih crpki za grijanje i hlađenje objekata, što omogućuje učinkovitiju potrošnju energije. U proizvodnji se trudimo smanjiti potrošnju energije izuzetno precizno podešenim rasporedom rada kotlovnice. To omogućuje optimalnu potrošnju energije i sprječava nepotrebno trošenje energenata. Uz pravilno podešene rasporede kotlovnicu možemo uključiti i isključiti ovisno o stvarnim potrebama za toplinom. Dio proizvodnje poluproizvoda provodi se bez potrebe za procesnim zagrijavanjem ili hlađenjem. U taj segment spadaju poluproizvodi na bazi gelova.

Optimizirali smo poslovne procese, čime je povećana količina gotovih proizvoda unutar pojedinačnih serija i smanjena potreba za pranjem opreme te posljedično i potrošnja otpadne vode.

Recikliranje je važan dio naše strategije za očuvanje okoliša. Zajedno s ovlaštenim društvima za zbrinjavanje otpada brinemo o odvojenom prikupljanju i recikliranju otpada. Radnike redovito obrazujemo o razdvajanju otpada i provođenju drugih mjera za smanjenje nastanka otpada.

Posebnu pažnju posvećujemo i poboljšanju postupanja s otpadnom ambalažom. Svjesni smo važnosti odvojenog prikupljanja i pravilne prerade različitih vrsta ambalaže. Plastičnu i kartonsku ambalažu npr. dodatno sortiramo za učinkovitiju preradu. Također brinemo o prikladnom postupanju s voštanim papirom koji nastaje pri proizvodnji proizvoda.

Osim toga, redovito mjerimo i pratimo buku na radnom mjestu te upotrebljavamo ekološke materijale za unutarnji transport, na primjer palete od reciklirane plastike.

Ubuduće planiramo i dodatna poboljšanja, među ostalim i dodatno čišćenje otpadnih voda prije napuštanja naših pogona.

U skladu s važećim zakonodavstvom redovito izvještavamo o količini odvojeno prikupljenog otpada i količini mješovitog komunalnog otpada. Količina mješovitog komunalnog otpada u 2023. godini blago je povećana u usporedbi s godinom 2022. U usporedbi s prošlom godinom također je povećana količina kartonske, plastične i metalne ambalaže, a sve to kao posljedica veće količine proizvedenih proizvoda.

Pri osmišljavanju novih proizvoda odabiremo ambalažu koja je ekološki prihvatljiva i može se reciklirati.

Godine 2023. promjenom konstrukcije plastičnih bočica, koja ipak omogućuje odgovarajuće rukovanje, uštedjeli smo čak 100 tona plastike godišnje. Rekonstrukcijom čepa uštedjeli smo dodatne tri tone plastike. Svi poklon-setovi također su proizvedeni od 100 % reciklabilne ambalaže. Ta poboljšanja pridonose održivosti i pomažu smanjiti opterećenje okoliša.

Cilj Kozmetike Afrodita je i dalje smanjivati utjecaj proizvoda i aktivnosti na prirodni okoliš i slijediti održiv razvoj.

ESG STANDARDI I KOZMETIKA AFRODITA

Premda trenutačno nemamo obvezu implementacije ESG standarda u svoje poslovanje, nastojimo ih uvesti kao društveno odgovorna tvrtka usmjerena u održiv razvoj.

Osim svih mjera koje provodimo u području upravljanja, zapošljavanja i brige o društvenom i prirodnom okolišu, ove godine možemo se pohvaliti i stečenim certifikatom ISO 22716 za izuzetnu kvalitetu svoje proizvodnje.

ISO 22716 je više od žiga.

1. ON JE OZNAKA POUZDANOSTI, KVALITETE I POVJERENJA kojim se Kozmetika Afrodita svrstava među najbolje u kozmetičkoj industriji.
2. PRIZNANJE ZA IZVRSNOST – Stečeni certifikat ISO 22716 dokazuje usklađenost naše proizvodnje s visokim standardima u području sustava upravljanja kvalitetom, mikrobiološke adekvatnosti, procesne higijene, sljedivosti, skladištenja i drugih dijelova proizvodnog procesa. Potvrđuje našu obvezu prema najvišim ciljevima poslovanja i neprestanim poboljšanjima.
3. DOBRA PROIZVODNA PRAKSA – ISO 22716 je međunarodni certifikat koji proizlazi iz načela ključnog stupa europskog zakonodavstva u području kozmetike, tj. Dobre proizvodne prakse – Good Manufacturing Practices (GMP).
4. NEOVISNO CERTIFICIRANJE – Certifikat je rezultat opsežnog postupka certifikacije koji provodi svjetski poznata institucija za certificiranje Bureau Veritas.

NAŠA OBEĆANJA ZA BUDUĆNOST

• Smanjenje stvaranja stakleničkih plinova
• Odgovorna potrošnja vode
• Uvođenje ambalaže koja se može u potpunosti reciklirati
• Obrazovanje zaposlenika i briga o njima (sigurnost na radnom mjestu, ravnopravnost spolova)
• Razvoj još zelenijih, održivo usmjerenih formulacija proizvoda